La Habana, 8 jun. Las reuniones de consultas del anteproyecto de Ley del Código de Trabajo se desarrollarán en Cuba del 8 de septiembre al 30 de noviembre, para una vez enriquecido con los aportes salidos de los colectivos laborales someterlo a la aprobación de la Asamblea Nacional del Poder Popular (ANPP).
El miembro del Buró Político del Comité Central del Partido Comunista de Cuba (PCC), Ulises Guilarte de Nacimiento, secretario general de la Central de Trabajadores de Cuba (CTC) manifestó que se trata del proceso político más importante del movimiento obrero en 2025, en el que se reafirma su participación en los destinos de la nación.
Con vistas a su exitosa realización este mes se realizarán seminarios de capacitación de cuadros y dirigentes sindicales, con el acompañamiento de juristas y de representantes de organismos e instituciones. Del 10 al 20, a nivel provincial y del 17 al 30 en la instancia municipal.
En el reciente seminario nacional, por video conferencia para todo el país, se supo que el cronograma incluye la preparación de los colectivos en julio y agosto, además, múltiples acciones de aseguramiento político y comunicacional dirigidas a subrayar la importancia y necesidad de atemperar al complejo escenario de hoy el actual Código de Trabajo, el cual entró en vigor en 2014.
Todos los trabajadores cubanos, estatales y no estatales, incluidos quienes prestan colaboración y laboran en misiones en el exterior, pueden hacerle adiciones o modificaciones al anteproyecto de Ley del Código de Trabajo.
Según Marta Elena Feitó Cabrera, ministra de Trabajo y Seguridad Social, aún se realizan ajustes del documento, ya en su versión 16, a partir de las recomendaciones de organismos, universidades y del propio movimiento sindical.
En su redacción se tuvieron en cuenta los fundamentos de la Constitución de la República y los documentos rectores del PCC, la adhesión de Cuba a normas internacionales del Trabajo y un grupo de políticas y disposiciones jurídicas del país.
En diciembre último, los diputados de las comisiones de Asuntos Constitucionales y Jurídicos y de Asuntos Económicos de la ANPP pudieron conocer y analizar la política que animará la nueva norma jurídica, la cual prevé mejoras no solamente desde el punto de vista técnico, sino sobre todo, cambios sustanciales en principios y conceptos alrededor del mundo del trabajo.
Entre sus propósitos más relevantes está garantizar iguales derechos a todas las personas trabajadoras, con independencia del sector y la forma de gestión donde laboren. (Fuente: ACN)